طريقة معرفة نقاطي في جدارة ،اعثر على إجابة سؤال العديد من المعلمين السعوديين حول “كيف أعرف نقاط الجدارة الخاصة بي” وضعت وزارة الخدمة المدنية السعودية سلسلة من المعايير التي يمكن من خلالها تحديد المعلمين الأكثر استحقاقا واستحقا للحصول على الوظائف التي تعرضها الوزارات من خلال منصة التوظيف الإلكترونية “جدارا”.
تُعرف هذه المعايير باسم “المعايير” التي يعتمد فيها المتقدمون للوظيفة على مدى تأهيلهم بناءً على عدد من المحددات، بحيث تكون الحد الأقصى لنقطة التمايز 100، مقسومة على معايير التقييم والتمايز، وهي
- المؤهل الأكاديمي … 40 نقطة.
- أقدمية التخرج الجامعي … 20 نقطة بمعدل نقطتين لكل سنة أقدمية.
- اختبار إتقان الماجستير … 40 نقطة
طريقة معرفة نقاطي في جدارة:
حساب نتائج الجدارة
يتم احتساب نتائج برنامج جدارا وحساب النقاط من خلال الخطوات التالية
أولاً المعدل التراكمي للدرجة الجامعية
يتم تقييم المعدل التراكمي من خلال القيام بما يلي
طرح قيمة الحد الأدنى من الدرجة العامة التي حصل عليها المتقدم من الحد الأدنى للقيمة التي تعلوها مباشرة في ترتيب السجل الأكاديمي، أو ما يعرف بـ “النسخة”.
تشير معظم المؤسسات التعليمية في مختلف البلدان إلى أعلى وأدنى قيم للصف العام على الصفحات الخلفية من السجل أو السجل الأكاديمي للمؤسسة التعليمية.
لذا فإن النسبة المئوية التراكمية تساوي المعادلة التالية
- 90٪ .. ممتاز
- 80٪ .. جيد جدا.
- 70٪ .. جيد.
- 60٪ .. مقبول.
بعد حساب المعدل التراكمي للدرجات، يتم تحويله إلى درجات بضرب النسبة المئوية في 0.4. إذا كان المعدل المئوي لمقدم الطلب 95٪، فإن المعدل التراكمي لنقاطه هو 95 * 0.4 = 38 نقطة.
ثانياً اختبار الكفاءة التدريسية
يمكن حسابها من خلال معرفة نتيجة الاختبار (من 100 نقطة) ثم تحويلها إلى نقاط في المتوسط (40 نقطة) بضرب نتيجة اختبار مقدم الطلب في 0.4
إذا كانت نتيجة اختبار الكفاءة لمقدم الطلب 80، فهذا يعني أن درجة اختبار الكفاءة هي 80 * 32 = 32 درجة.
ثالثاً سن التخرج الجامعي
يتم احتساب نقطتين لكل عام بعد تاريخ التخرج المسجل في شهادة التخرج، ويمكن حساب سنوات الأقدمية باستخدام المعادلة التالية (تاريخ طلب التمايز – تاريخ منح الدرجة)
بحيث تكون 20 درجة هي الحد الأقصى لقيمة أقدمية التخرج، بحد أقصى عشر سنوات (نقطتان لكل عام).
إذا كانت أقدميتك ثماني سنوات، فهذا يعني أن درجة أقدميتك في التخرج هي 16 درجة.
يمكن أخيرًا حساب نقاط التمايز عن طريق إضافة آخر ثلاث قيم وتقييمها من 100 لكل متقدم.
المعدل التراكمي × 0.4 = أ.
نتيجة اختبار الكفاءة × 0.4 = ب.
أقدمية التخرج × 0.4 = ج.
إذن النتيجة النهائية لنقاط التعويض = أ + ب + ج.
لذلك نوضح لك كيفية احتساب نقاط المقارنة في جدارا للتقدم للوظائف التي تقدمها وزارة الخدمة المدنية ولمزيد من الأسئلة تابعنا على القمة.
